CCTV－1晚间黄金档“主持人大赛”已经收兵，“金话筒奖”也已揭晓。虽然这是两个没有任何关联的活动，但“主持人”这一共性的话题却把二者有意无意间联系在了一起。笔者采访了一些观众，他们对主持人的选拔和开掘提出了不同的看法。

　　个性主持是大势所趋

　　《面对面》主持王志、《开心辞典》的王小丫、《半边天》主持张越，《艺术人生》的朱军和体育节目主持人刘建宏等10位电视主持获得“金话筒奖”后，观众周娜感慨良多：“上届‘金话筒奖’，王小丫只捧回一个‘提名’，这次她终于圆梦了。确实，现在观众越来越喜欢个性主持人，他们可以不帅气，但却必须要有独立的个性和风格，这和10年前人们对主持的要求显然不一样了。此次‘金话筒奖’在评选方面刻意注重了‘个性’主持这一大要素，其实这是大势所趋。”

　　不是一个市场化的方式

　　看着“主持人大赛”的实况转播，有些观众纳闷了，这样的机械考试能考出“个性”来吗？观众张兵说：“很多考生似乎是在‘背诵’准备好的素材，总能让人品出演讲的那么一种刻板，而少了主持的那份即兴和随意。而综合考试让选手谈达利《内战的预感》的感受、评述舞蹈《黄河母亲》的道具代表了什么、用歇后语概括《有话好好说》的一个片段，甚至让选手将绿茶、萨克斯、旷野三个词组连接成一段故事等等诸多提问，都显得过于模式化。试想，一个财经主持人，非得说得出《虞美人》传递了一种怎样的情绪吗？其实，用这种千篇一律的方式来考主持人并不是一个市场化的方式。”

　　观众蔡园认为，一个节目有一个节目的特点，由于定位不同对主持人的特长要求也不同，“没有了崔永元的《实话实说》变成了另一样的《实话实说》了；试想，李咏如果没有适合他个性张扬的《幸运52》，也许至今还扎在央视默默无闻呢；毕福剑如果不是走进《梦想剧场》，他的机智和调侃恐怕难以为人所知。也就是说，节目定位和主持人的个性必须要相辅相成地有机结合在一起。几场比赛看下来，几乎没看出这个选手和那个选手有什么“特质”的不同，仅仅是发挥的好与差罢了。”“机械考试”是被动之举

　　全国目前在册的主持人有6万多，大多数主持人都是非专业类毕业生，随着节目越来越追求个性化，按照广院等专业院校培养出来的主持人才显然与新要求有差距，用大赛挖掘主持人才真可谓用心良苦。但由于大赛这一形式的固有局限性，形式过于单一，命题难以开掘“考生”的个性，选手们很难在较短的时间内客观真实地呈现自己。

　　“我是什么？媒体需要我做什么？我擅长什么？最喜欢什么？最不喜欢什么？”实际上，主持人只有有效的整合个人资源，正确地认识自己的短长，才能使自己的个性得到最大程度的张扬，而主持人大赛缺少给选手们展示自己“特长归口”的空间。观众陈景英说：“主持人大赛从另一方面也反映出和市场对接的无奈。在我看来，开掘主持人才更合适的方法还是栏目公开招聘。这种有针对性的‘考试’比大赛这种泛泛的‘考试’更有实效性。”本报记者赵文侠