退出德云社已经两个月有余，如今已成立星夜相声会馆的何云伟、李菁详谈了当初退社的三大原因：没演出、没心情、没发展。不过，何云伟、李菁还是祝愿德云社的未来更美好。谈及二人成立的星夜相声会馆的规划，二人表示绝不一人独大，事无巨细都要开会听取大家的意见。

　　一人独大，一直是郭德纲德云社的管理模式之一。其实这也没有什么不好理解的，德云社毕竟是一家私营企业，老板说了算这是很正常的事情。李菁和何云伟是师弟也好、弟子也罢，总归就是个“打工仔”，听老板的话也是应当应分的事情。人都是有个性的，长时间的在压抑的环境中生存，要么爆发要么死亡。为了不让自己的演艺事业陷入死胡同，李菁和何云伟选择了爆发——离开德云社，离开郭德纲。从各自立场来说，双方此次都没有做错，俗话说人往高处走嘛，人家奔着美好的前程去了，必然无可厚非。

　　只是李菁何云伟指出的在德云社“没演出、没心情、没发展”倒是值得郭德纲仔细考虑的。既然手下有这么多员工，就要为员工营造一个舒适的工作环境。演员们上了舞台总是没心情演出，那么这样的演出团体也势必没有了发展的空间。这不光是为员工着想，更是老板吃饭的本钱。如果管理模式存在问题，那么根源就不是人情世故的你来我往了，倒不如敞开天窗说亮话来得实际一些。

　　不过话又说回来，谁离开谁也不至于活不了，关键是看自己是否顺心。何云伟和李菁曾说过，二人在德云社创立之初，每天最少才挣1元钱，但大家很快乐。如今他们也对自己的职业生涯有了规划，比如想做相声剧，而拓展其他业务的想法在德云社是不可能达成共识的，那么就只有离开这个让自己不开心的环境了。留给郭德纲和德云社的，是很值得深思的问题。一人独大，便于企业的系统管理，但是失去了科学性。TVB视帝夏雨就说得很好，电视台一家垄断，对电视事业和艺人的发展都没有好处。 梁巍

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