最近，关于某美国“星探公司”即将落户中国的报道见诸于多家媒体，这些文章无一例外地讲述了“灰姑娘”被星探发现后，摇身一变成为大明星的“童话”故事。然而据记者了解，该公司虽然是全球最大的娱乐“星探公司”，也曾经成功发掘了美国的“超级男孩”、“小甜甜”布兰妮、“后街男孩”等明星，但被他们大肆渲染的所谓“星探”概念，在中国同行看来却并不新鲜，不过，其妄图在中国演艺经纪市场上分一桶金的野心却暴露无遗。

　　“一个黑衣人在大街上苦苦寻觅，突然两眼发光，冲上前向一时髦女孩发出邀请。不出多日，女孩成了娱乐圈的大明星，这黑衣人通常用‘星探’来称呼他。”当记者将上述这段描述该“星探公司”的话念给华纳唱片公司副总经理宋柯听时，他笑了起来：“从马路上拉人，这种探星的方法成功率也未免太低了吧，为什么舍近求远地不到专门的艺术院校去找呢？挑选新人有许多方式，包括模特比赛、选美比赛和各种各样的艺术活动。我不排除大街上偶然遇到有明星潜质的新人的可能性，但不相信大街上拉人是一家公司最常用的选秀方式。如果说‘星探公司’担负着挑选演艺新秀、培训新人、包装明星的职责的话，这也是唱片公司或演员经纪公司最基本的职能，所谓‘星探公司’和经纪公司并没有什么实质上的区别，只不过是名称不同罢了，可能叫‘星探公司’感觉上会神秘一些吧。”

　　琼瑶在内地的经纪公司负责人李静平认为，“星探”不过是经纪人的早期角色，“星探”从事的工作也是经纪人公司正常工作范围之一。“我们公司从来没有到街头去找过演员，可行性太低了，而且这种方式不够专业，我们大多是在专业艺术圈里挑选演员的。”

　　在某唱片公司担任媒体部经理的小臧则一语道破天机：“‘星探公司’无非是炒作概念，而且相信该公司实操时，也不会傻到满大街‘找明星’。但通过炒作提高了知名度，有助于今后进行活动推广。”小臧还做了一个大胆的预测：“该公司近期内一定会宣布某位著名演艺人士签约在旗下，这样会更增加金字招牌的含金量。”

　　那么，目前我国经纪人的水平与国外同行相比，是否有很大差距呢？据了解，在国外大学一般都设有文化经纪人专业，而在我国却是刚刚起步。要想成为一个优秀的文化经纪人，首先要具备良好的艺术鉴赏能力，对各种复杂活动的统筹安排能力，并且要熟悉相关的法律规章，善于谈判，尽可能为明星争取更多的利益。竞争激烈的演艺圈内，对演艺信息或操作程序的了解不足，都可能导致艺人“星途”发展上的失败。中国戏曲学院艺术教育系从去年开设了国际文化交流专业，其目的便是为培养有中国特色的文化经纪人队伍奠定基础。中国的演艺经济市场早已对经纪人的素质提出了更高的要求，内地经纪人水平日益提高，许多海外艺人已放心地将演艺合同交给内地经纪人来打理了。商报记者冯杏