深圳商报：“超女”“快男”当教授很正常(图)
谭维维（左）、王铮亮（右）当上副教授受质疑（资料图片）
成向阳
近日，2006年超级女声全国第2名谭维维、2007年快乐男声全国10强王铮亮返回母校四川音乐学院并受聘担任副教授，立即引来一片蛙声蝉鸣。各方不断质疑学校用心以及“超女”“快男”是否堪当教授之任，俨然都成了鉴别专家、讨伐斗士。
事实上，超级女生与快乐男生，除了超然而快乐的声音之外，未必就没有副教授的大脑。荣列教席，正是贤能使然，而高校聘请本校出来的英才明星，既显用才之心，又得社会声望，出于学校品牌建设的心理，也属正常，何足怪哉？
选贤用能，古今皆同，凭贤能脱颖而出，人人皆可，为何就明星不行？21世纪又非封建王朝，选大学教授也不是考科举，为什么艺人就不能聘为副教授呢？美国演员里根都能当总统，大块头斯瓦辛格都能当州长，“超女”“快男”怎么就不能当副教授了呢？而因特长而受聘用，不正是万民向往的公正公平吗？为什么仅仅因为被聘者是明星就群起攻之呢？为什么就认定明星与高校必是在黑幕中各取所需呢？
我们的时代，正弥漫着对社会精英、对成功者的不满情绪。丧失了奋斗意志的心灰意懒者和根本不具备真实才能与坚韧品质的很多人，最不能直面的不是自己的失败，而是他人的成功。但凡别人成功，必是做下了见不得人的勾当，否则，我做不成的事，为什么偏偏就你做成了呢？而现在，你都“超女”“快男”了还不满足，还要继续升级为副教授，你一定是加倍潜规则了，这让我怎么容忍你？于是，我质疑你！
这种一味往龌龊处想的思维惯性，暴露了我们时代因潜规则侵蚀导致的理性缺失。无理性很容易产生舆论暴力，看谁不顺眼，单拿他的身份说事，批烂搞臭，毁之而后快。但事实上，身份，从来就不应是被褒奖或被贬损的理由。
在造假横行、制度缺失、监管乏力的时代，究竟什么样的人能当副教授？学生是喜欢有真才实学、有社会影响力的青年才俊？还是喜欢踩着抄袭并有偿发表论文的梯子一步一步爬出来的副教授？那些借制度之弊钻漏洞评出来的副教授，又能传达给学生们什么真知识、真性情？而经过公众检验的“超女”“快男”，为什么就不能先副教授进而当上教授呢？
北京大学当年聘任李守常，也没有先问问他发了多少论文熬了多少教龄。只是章士钊一荐举，蔡元培一打量，就入了教席，而且一上去就是北大图书馆馆长。
谭维维与王铮亮的才华与能力，通过履历表和各种场合的实际展示，相信很多人都心知肚明，他们有实力也有资格被破格聘用。
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